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2019-10-23 14:09 来源:企业雅虎

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  宋曙光结合中央国家机关工委的要求和年初全行工作会议部署,对2018年机关党建工作提出三点意见。三个保障,就是健全制度机制,强化责任落实;加强统筹规划,实行创新推动;聚焦自身建设,推进能力提升。

  这八项标准就体现了习近平总书记深刻的思考力。要研究精准扶贫政策,提高创新扶贫方式和实效,明确扶贫捐赠使用范围和相关标准,借鉴同业扶贫好的经验和做法,不断提升交行扶贫工作水平。

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  不过,不像外界所传“改口”互称“同志”那么简单,新乡正在打出一套“组合拳”,进一步推进作风建设。

  院校为企业找服务、找人才、找设备、找技术,企业为学校提供实习、提供培训、提供工作,这一良性循环,不仅让产教融合向纵深发展,也实现了职业教育服务中国企业“走出去”的重要作用。

  同时,要正视存在的薄弱环节与突出问题,各单位都要把自己摆进去,对照检查,防微杜渐,做到警钟长鸣。  要加强《准则》的宣传教育。

    沈建明介绍,中国地质调查局学习教育总体上是按照区分层次、多种形式,夯实基础、联学联做,牢牢把握住学习教育主体内容的方式进行推进。

    新华社北京12月8日电《关于新形势下党内政治生活的若干准则》(以下简称《准则》)指出:“全党必须坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,领导干部特别是高级干部要以身作则。  陈超英要求,中央国家机关各级纪检组织和纪检干部要保持永远在路上的冷静清醒和坚韧执着,推动中央国家机关全面从严治党向纵深发展。

  总行党委副书记、监事长、机关党委书记宋曙光讲话宋曙光肯定了2017年机关党建工作取得的成绩。

  这就考验着党员干部敢啃硬骨头、敢涉险滩的勇气和意志。

  以钉钉子精神做实做细做好各项工作,不能朝令夕改,让群众无所是从。在新一届新乡市委召开的第一次常委会上,舒庆提出,市委常委之间要一律称“同志”,加强和规范党内政治生活,要从狠抓会风会纪等最基本的要求做起,从各级领导干部做起,促进干部作风转变。

  

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新华新媒文化传播有限公司(新媒体中心)招聘公告
2019-10-23 10:00:16  来源: 新华网
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????为适应新华新媒文化传播有限公司(新华社新媒体中心)事业发展的需要,现面向社会公开招聘新媒体营销、推广、技术、采编等岗位人员。招聘工作按照公平、公正、公开的原则,公开接受报名,公开组织考试,全面考核,综合评价,择优录用。

????一、招聘岗位

????营销总监、终审发稿人、新媒体编辑、技术总监、推广总监。

????二、岗位要求

????(一)总体要求

????1、政治立场坚定,品行端正;工作踏实、吃苦耐劳、积极进取;有良好的沟通能力和团队合作精神。

????2、对新媒体有浓厚的兴趣,熟悉新媒体应用,对媒体融合发展趋势、技术研发、营销、推广等有一定的认识。

????4、具有大学本科及以上学历;从事相关工作2年以上;身体健康,年龄一般不超过40周岁。

????(二)具体要求

????1、营销总监:具有一定的市场渠道、客户积累和市场经营经验,能够独立开展新媒体经营活动。

????2、终审发稿人:熟悉新华社报道采编发流程,具有较高的时度效把握能力和水平;有独立策划、组织、协调大型新媒体报道的经验;已通过新华社终审发稿人资格考试,成绩优秀者优先。

????3、新媒体编辑:对新媒体有浓厚的兴趣;能够熟练使用新媒体应用;熟悉新华社报道采编发流程及新媒体采编业务特点;熟练掌握音视频剪辑、直播技能,能出镜主持;有H5、小程序等轻应用的制作经验。

????4、技术总监:对新媒体技术有浓厚的兴趣,有一定的项目管理经验;具有较强的新媒体技术素养。能够组织研究新媒体技术发展架构,规划开发产品;熟悉新媒体技术应用的开发及维护。

????5、推广总监:对新媒体有浓厚兴趣;熟悉两微一端的推广;有一定的大型推广活动设计实施的经验。

????三、报名及考试方式

????1、招聘工作公开接受报名,择优录用。

????2、应聘者请填写《新华新媒文化传播有限公司(新媒体中心)公开招聘工作人员报名表》?,于2019-10-23前将报名表发至xinmeiti@xinhua.org。

 
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(责任编辑: 张泽月 )
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